首創(chuàng)證券2025年社會(huì)招聘廣告
首創(chuàng)證券股份有限公司成立于2000年2月,注冊資本27.3億元人民幣。2022年12月22日,公司在上海證券交易所掛牌上市交易(證券代碼“601136”)。公司總部設(shè)在北京,控股股東為北京首都創(chuàng)業(yè)集團(tuán)有限公司,實(shí)際控制人為北京市國資委。經(jīng)過二十余年的穩(wěn)健發(fā)展,公司已成為具有全牌照經(jīng)營資質(zhì),業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)均衡、特色鮮明的綜合類證券公司。
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠聘以下崗位人才:
應(yīng)聘方式:
一、微信公眾號(hào)投遞
關(guān)注“首創(chuàng)證券”公眾號(hào),依次點(diǎn)擊:關(guān)于首創(chuàng)--誠聘英才---社招職位---找到相關(guān)崗位---投遞簡歷---選擇投遞方式,投遞成功后,您的郵箱會(huì)收到完善簡歷的郵件,請務(wù)必按要求提交完整版簡歷。
二、郵箱投遞
將電子版簡歷發(fā)送郵件至sczq@jobapply.cn;注意:郵件的標(biāo)題為:姓名+部門+招聘崗位全稱,例:張三固定收益事業(yè)部2024年社招固收債券交易員。(簡歷的名稱要和郵件標(biāo)題一致,如果不嚴(yán)格按要求填寫,系統(tǒng)將無法識(shí)別簡歷)
招聘部門:固定收益事業(yè)部(北京、上海、深圳地區(qū))
招聘崗位:2025年社招固收資本中介業(yè)務(wù)崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)利率債和信用債的分銷交易、現(xiàn)券交易、做市交易等業(yè)務(wù);
2.負(fù)責(zé)跟蹤債券市場走勢,并協(xié)助完成內(nèi)部研究材料、日常報(bào)告、業(yè)務(wù)臺(tái)賬等;
3.負(fù)責(zé)收集、整理和完善客戶信息,深入挖掘投資者需求,與各市場機(jī)構(gòu)建立較為密切的合作關(guān)系,積極拓展并維護(hù)客戶;
4.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);在銀行間市場有業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先;性格開朗,具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;通過證券從業(yè)考試。
招聘部門:固定收益事業(yè)部
招聘崗位:2025年社招固收數(shù)字科技崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)收集、整理并儲(chǔ)存內(nèi)外部數(shù)據(jù);
2.與業(yè)務(wù)人員保持緊密溝通,對收集到的需求進(jìn)行系統(tǒng)性梳理、整合和轉(zhuǎn)化;
3.熟練運(yùn)用各類數(shù)據(jù)分析工具,構(gòu)建并優(yōu)化數(shù)據(jù)模型,進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘;
4.對數(shù)據(jù)挖掘結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)分析,編制數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為業(yè)務(wù)決策提供有力支持;5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)挖掘等相關(guān)專業(yè);對金融科技領(lǐng)域有濃厚興趣,具有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,能自主研究和解決問題;熟練掌握Python、MySQL等技術(shù)棧,熟悉數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)接口等基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和管理,了解數(shù)據(jù)可視化工具;通過證券從業(yè)考試。
招聘部門:債務(wù)融資總部
招聘崗位:2025年社招債融項(xiàng)目承攬崗(含管理崗及新設(shè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司債券、ABS等項(xiàng)目的市場開拓、承攬和落地相關(guān)工作;
2.根據(jù)客戶需求提出項(xiàng)目方案,組織項(xiàng)目前期策劃和方案設(shè)計(jì)論證工作;
3.積極開發(fā)相關(guān)業(yè)務(wù)資源,不斷拓展客戶關(guān)系;
4.收集、分析行業(yè)最新動(dòng)態(tài),并提出相關(guān)業(yè)務(wù)開展建議;
5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過證券從業(yè)考試。
招聘部門:投資銀行事業(yè)部
招聘崗位:2025年社招投行項(xiàng)目承攬崗(含管理崗及新設(shè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)股權(quán)融資(IPO、再融資等)、并購重組等投行業(yè)務(wù)的市場開拓、項(xiàng)目承攬及全流程落地;
2.深度挖掘客戶需求,統(tǒng)籌設(shè)計(jì)個(gè)性化融資、并購方案,組織協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)推進(jìn)項(xiàng)目盡調(diào)與方案論證;
3.開發(fā)并維護(hù)上市公司、擬上市企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等核心客戶資源,建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系;
4.跟蹤政策動(dòng)向及市場趨勢,研判行業(yè)機(jī)遇,制定區(qū)域或行業(yè)的業(yè)務(wù)拓展策略;
5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過證券從業(yè)考試。
招聘部門:投資銀行事業(yè)部、債務(wù)融資總部
招聘崗位:2025年社招投行債融項(xiàng)目承做崗(含發(fā)行崗)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門進(jìn)行承攬承做,業(yè)務(wù)類型包括并購重組業(yè)務(wù)、上市公司再融資、IPO項(xiàng)目、北交所發(fā)行以及其他財(cái)務(wù)顧問業(yè)務(wù)、公司債券、ABS業(yè)務(wù)等;
2.負(fù)責(zé)協(xié)助完成項(xiàng)目方案擬定、盡職調(diào)查、材料撰寫、發(fā)行承銷及持續(xù)督導(dǎo)等相關(guān)承做工作,并對項(xiàng)目質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控;
3.對接項(xiàng)目所涉及的企業(yè)及相關(guān)中介機(jī)構(gòu),完成聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)相關(guān)工作;
4.跟蹤監(jiān)管動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握資本市場法律法規(guī)和監(jiān)管政策,做好行業(yè)分析與調(diào)查研究;
5.負(fù)責(zé)對各項(xiàng)投行業(yè)務(wù)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),對重大技術(shù)問題提出解決建議;
6.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè);熟悉投行業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī);具有扎實(shí)的財(cái)會(huì)、法律和金融知識(shí);具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力和寫作能力;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;持有CPA或律師證書者優(yōu)先;通過證券從業(yè)考試。
招聘部門:證券投資總部
招聘崗位:2025年社招證投權(quán)益類投資經(jīng)理(多頭,含管理崗位)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)開展投資管理,完成投資策略研究和投資組合實(shí)施相關(guān)工作;
2.負(fù)責(zé)根據(jù)市場變化不斷評估和優(yōu)化投資組合;
3.提出研究需求,對研究員的研究計(jì)劃和調(diào)研計(jì)劃提供反饋意見;
4.負(fù)責(zé)探索新的投資機(jī)會(huì)和業(yè)務(wù)增長點(diǎn);
5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)或理工類相關(guān)專業(yè);一年及以上二級市場股票投資相關(guān)經(jīng)驗(yàn),合計(jì)三年及以上二級市場股票投資研究的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);投資風(fēng)格需聚焦,優(yōu)先考慮科技成長、周期、價(jià)值投資風(fēng)格;具有可驗(yàn)證的、良好的投資業(yè)績記錄;有強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和良好的職業(yè)操守,通過證券從業(yè)考試。
招聘部門:證券投資總部
招聘崗位:2025年社招證投量化及衍生品投資經(jīng)理(含管理崗位)
崗位職責(zé):
1.完成量化及衍生品策略開發(fā)相關(guān)工作;
2.負(fù)責(zé)完成策略實(shí)盤跟蹤、統(tǒng)計(jì)分析及優(yōu)化相關(guān)工作;
3.負(fù)責(zé)對內(nèi)外部數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和研究,并形成相關(guān)投資報(bào)告;
4.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融工程、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和建模能力,能夠熟練使用Python/R/Excel等工具;有策略獨(dú)立開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或A股及權(quán)益類衍生品投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心
招聘崗位:2025年社招投行類機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗(含管理崗位)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成并購業(yè)務(wù)開拓承攬等相關(guān)工作;
2.協(xié)助推進(jìn)項(xiàng)目落地,持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況;
3.負(fù)責(zé)深度挖掘公司戰(zhàn)略客戶需求,提供專業(yè)化機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)服務(wù);
4.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成項(xiàng)目的遴選、談判,并撰寫可行性報(bào)告;
5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;有獨(dú)立承攬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心
招聘崗位:2025年社招債券類機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗(含管理崗位)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成債券業(yè)務(wù)開拓承攬等相關(guān)工作;
2.協(xié)助推進(jìn)項(xiàng)目落地,持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況;
3.負(fù)責(zé)深度挖掘公司戰(zhàn)略客戶需求,提供專業(yè)化機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)服務(wù);
4.負(fù)責(zé)跟蹤監(jiān)管動(dòng)向及同業(yè)業(yè)務(wù)開展情況,完成行業(yè)分析與調(diào)查研究工作;
5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)類等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;具有較豐富的優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目資源;有獨(dú)立承攬經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心
招聘崗位:2025年社招資管類機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)崗
崗位職責(zé):
1.協(xié)助分支機(jī)構(gòu)完成銀行渠道開拓及核心客戶維護(hù)相關(guān)工作;
2.協(xié)同分支機(jī)構(gòu)完成產(chǎn)品全生命周期的銷售支持工作;
3.協(xié)助完成機(jī)構(gòu)客戶與渠道的開發(fā)與維護(hù),協(xié)同做好產(chǎn)品路演及上線等工作;
4.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、會(huì)計(jì)、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);具備一年及以上銀行、基金、券商、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備較強(qiáng)的抗壓能力,做事條理清晰;有較強(qiáng)的思辨能力和獨(dú)立思考能力;對市場信息有較強(qiáng)的敏感度;通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心
招聘崗位:2025年社招機(jī)構(gòu)券結(jié)業(yè)務(wù)崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)開拓,與基金管理人保持緊密聯(lián)系,并維護(hù)渠道資源;
2.負(fù)責(zé)推動(dòng)完成券結(jié)業(yè)務(wù)全鏈條工作;
3.負(fù)責(zé)跟蹤已引入的券結(jié)項(xiàng)目運(yùn)作情況;
4.協(xié)同完成券結(jié)業(yè)務(wù)全周期支持工作;
5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè);具備一年及以上證券、基金等金融產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或機(jī)構(gòu)客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);熟悉基金管理人,熟悉券結(jié)業(yè)務(wù)運(yùn)作模式;具有扎實(shí)的金融基礎(chǔ)知識(shí),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)中心
招聘崗位:2025年社招機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)控崗
崗位職責(zé):
1.執(zhí)行并落實(shí)公司的日常合規(guī)、風(fēng)控管理要求;把控管理合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)并制定防范措施;
2.按照公司要求,做好信息報(bào)送、統(tǒng)計(jì)自查工作;
3.按照公司要求,做好反洗錢相關(guān)管控工作;
4.負(fù)責(zé)部門日常的合規(guī)審核和檢查工作,定期組織法律合規(guī)培訓(xùn)并解答日常咨詢; 5.部門安排的其他相關(guān)工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,法律(法學(xué))、工商管理等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上證券、法律等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉證券行業(yè)法律法規(guī)及監(jiān)管政策,了解金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理等知識(shí);工作認(rèn)真細(xì)致,具備良好的文字及口頭表達(dá)能力;通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:信息技術(shù)部
招聘崗位:2025年社招技術(shù)應(yīng)用運(yùn)維專家(系統(tǒng)運(yùn)維方向)
工作職責(zé):
1.參與編寫信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中的系統(tǒng)運(yùn)維體系規(guī)劃,確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃,確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。
2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐,牽頭建設(shè)系統(tǒng)運(yùn)維體系,推動(dòng)一二線運(yùn)維分離,持續(xù)提升系統(tǒng)運(yùn)維效率,確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。
3.通過對系統(tǒng)運(yùn)維的規(guī)范化管理,實(shí)現(xiàn)信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,對信息系統(tǒng)穩(wěn)定性和管理有效性負(fù)責(zé)。
4.建立系統(tǒng)健康指標(biāo)體系與SLA標(biāo)準(zhǔn),保障核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,持續(xù)提升運(yùn)維服務(wù)水平。
5.跟蹤行業(yè)技術(shù)和監(jiān)管動(dòng)態(tài),推動(dòng)運(yùn)維模式創(chuàng)新與運(yùn)維技術(shù)升級,提升系統(tǒng)安全性和市場競爭力。
6.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,處理運(yùn)維問題和突發(fā)事件,制定應(yīng)急預(yù)案并組織應(yīng)急演練。
7.負(fù)責(zé)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng),制定人才發(fā)展計(jì)劃,持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,加強(qiáng)與相關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
8.完成部門交辦的其他工作。
任職資格:
碩士研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);具有10年及以上券商系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉券商系統(tǒng)架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程;洞察行業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢;精通Linux、Shell/Python、TCP/IP、數(shù)據(jù)庫等技術(shù),解決問題能力強(qiáng),能夠深入理解SRE;有豐富的團(tuán)隊(duì)管理和跨部門協(xié)作經(jīng)驗(yàn),能夠高效推動(dòng)各項(xiàng)工作;具有IT基礎(chǔ)設(shè)施管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有網(wǎng)絡(luò)安全管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:信息技術(shù)部
招聘崗位:2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)高級研發(fā)工程師(產(chǎn)品管理)
工作職責(zé):
1.參與編寫信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中的產(chǎn)品管理體系規(guī)劃、項(xiàng)目管理體系規(guī)劃及信息系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃,確保信息系統(tǒng)發(fā)展與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃,確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。
2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐,建設(shè)產(chǎn)品及項(xiàng)目管理體系。
3.對接業(yè)務(wù)部門,準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求,并轉(zhuǎn)化為清晰、可實(shí)現(xiàn)的產(chǎn)品需求,協(xié)同完成技術(shù)方案編寫。
4.通過外購或自研等方式,落地產(chǎn)品需求,推動(dòng)外購系統(tǒng)的測試及上線工作,推動(dòng)自研系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試和上線工作。
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng),制定人才發(fā)展計(jì)劃,持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,加強(qiáng)與其他團(tuán)隊(duì)的協(xié)作。
6.完成部門交辦的其他工作。
任職資格:
碩士研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或金融相關(guān)專業(yè);具有5年及以上券商產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),熟悉券商各類系統(tǒng)和業(yè)務(wù)模式;有較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通表達(dá)能力;熟練掌握產(chǎn)品管理需要使用的工具;有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;責(zé)任心強(qiáng),能在壓力下獨(dú)立解決問題;具有券商交易類系統(tǒng)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)、測試或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:信息技術(shù)部
招聘崗位:2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)高級研發(fā)工程師(應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā))
工作職責(zé):
1.參與編寫信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中系統(tǒng)研發(fā)體系規(guī)劃,確保系統(tǒng)研發(fā)體系規(guī)劃與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃,確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。
2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐,負(fù)責(zé)建設(shè)系統(tǒng)研發(fā)體系,統(tǒng)籌產(chǎn)品管理、系統(tǒng)開發(fā)及系統(tǒng)測試工作。
3.主導(dǎo)自研系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、評審與核心開發(fā),覆蓋財(cái)富管理、網(wǎng)絡(luò)金融、資產(chǎn)管理及自營投資等業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
4.引入成熟的開源技術(shù),封裝共享服務(wù)與開發(fā)框架。
5.建立敏捷研發(fā)能力,提升研發(fā)效率和質(zhì)量;優(yōu)化持續(xù)集成(CI)與持續(xù)部署(CD),落實(shí)代碼規(guī)范、代碼評審等,從源頭上確保應(yīng)用系統(tǒng)質(zhì)量。
6.協(xié)助解決生產(chǎn)系統(tǒng)問題,制定生產(chǎn)系統(tǒng)監(jiān)控方案,保障生產(chǎn)系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。
7.負(fù)責(zé)系統(tǒng)開發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng),制定人才發(fā)展計(jì)劃,持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,加強(qiáng)與其他團(tuán)隊(duì)的協(xié)作。
8.完成部門交辦的其他工作。
任職資格:
碩士研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);具有5年及以上券商系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉券商系統(tǒng)和業(yè)務(wù);熟悉C++/Java、Python等語言,熟練掌握Linux系統(tǒng)、TCP/IP協(xié)議、數(shù)據(jù)庫等技能;對開源技術(shù)有深入理解,具備技術(shù)視野與創(chuàng)新意識(shí)具有券商交易類系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:信息技術(shù)部
招聘崗位:2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)研發(fā)工程師(大語言模型應(yīng)用開發(fā))
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求,基于大語言模型開發(fā)具體應(yīng)用。
2.協(xié)助解決生產(chǎn)系統(tǒng)問題,制定生產(chǎn)系統(tǒng)監(jiān)控方案,保障生產(chǎn)系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。
3.完成部門交辦的其他工作。
任職資格:
碩士研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);具有1年及以上券商大語言模型應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn);熟悉Python、Java等語言,熟練掌握Linux系統(tǒng)、TCP/IP協(xié)議、數(shù)據(jù)庫等技能;熟悉券商行業(yè)常用的大語言模型,熟悉大語言模型應(yīng)用開發(fā)涉及的RAG、知識(shí)庫、Agent等;對開源技術(shù)有一定理解,具備技術(shù)視野與創(chuàng)新意識(shí);具有券商其他系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:信息技術(shù)部
招聘崗位:2025年社招技術(shù)信息系統(tǒng)高級研發(fā)工程師(系統(tǒng)測試)
工作職責(zé):
1.參與編寫信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃中系統(tǒng)測試體系規(guī)劃,確保系統(tǒng)測試體系規(guī)劃與公司戰(zhàn)略一致;參與編寫并執(zhí)行信息技術(shù)年度工作計(jì)劃,確保信息技術(shù)發(fā)展規(guī)劃落地。
2.根據(jù)行業(yè)最佳實(shí)踐,負(fù)責(zé)建設(shè)系統(tǒng)測試體系。
3.負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的測試工作,包括設(shè)計(jì)測試方案、設(shè)計(jì)測試用例、執(zhí)行測試用例、編寫測試報(bào)告等。
4.搭建自動(dòng)化測試平臺(tái),提升自動(dòng)化測試覆蓋率,不斷提升測試的效率和質(zhì)量。
5.在項(xiàng)目建設(shè)過程中與各方保持高效溝通,推動(dòng)問題及時(shí)解決,確保交付的應(yīng)用系統(tǒng)質(zhì)量。
6.負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng),制定人才發(fā)展計(jì)劃,持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,加強(qiáng)與相關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
7.完成部門交辦的其他工作。
任職資格:
碩士研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);具有5年及以上券商系統(tǒng)測試經(jīng)驗(yàn),熟悉券商系統(tǒng)及業(yè)務(wù)模式;熟悉至少一種開發(fā)語言,基本掌握Linux系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)TCP/IP協(xié)議、數(shù)據(jù)庫等;熟悉各類測試方法和工具,具備自動(dòng)化測試能力;具有券商交易類系統(tǒng)功能測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有券商交易類系統(tǒng)非功能測試(可用性測試、性能測試、容量測試、時(shí)延測試等)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過證券、基金從業(yè)資格考試。
招聘部門:數(shù)字發(fā)展部
招聘崗位:2025年社招數(shù)字增量拓展崗(含管理崗位)
崗位職責(zé):
1.開展互聯(lián)網(wǎng)渠道的市場調(diào)研,分析行業(yè)趨勢和競爭環(huán)境,為渠道拓展提供數(shù)據(jù)支持;
2.開發(fā)并維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)渠道合作伙伴,推動(dòng)商務(wù)合作,確保渠道資源有效引入;
3.制定并執(zhí)行互聯(lián)網(wǎng)渠道的運(yùn)營策略,提升渠道活躍度和用戶轉(zhuǎn)化率;
4.通過數(shù)據(jù)分析挖掘渠道運(yùn)營中的關(guān)鍵問題,優(yōu)化渠道策略,提升運(yùn)營效率;
5.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)渠道矩陣的培訓(xùn)與管理,確保渠道運(yùn)營的標(biāo)準(zhǔn)化和高效執(zhí)行;
6.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);具備渠道資源以及渠道拓展能力,了解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)模式和用戶行為習(xí)慣,對于用戶轉(zhuǎn)化與維護(hù)有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的溝通與分析能力;有良好的線上線下活動(dòng)策劃組織能力,可以獨(dú)立開展?fàn)I銷活動(dòng);有證券公司、互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:投資與產(chǎn)品研究中心
招聘崗位:2025年社招投研股票研究員崗
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)及資產(chǎn)配置的深度研究,提供投資決策支持;
2.跟蹤評估A股、港股、美股標(biāo)的,監(jiān)控市場輿情,確保信息及時(shí)準(zhǔn)確;
3.定期撰寫研究報(bào)告,提供前瞻性投資建議;
3.協(xié)同投資及財(cái)富部門,系統(tǒng)性挖掘投資機(jī)會(huì);
4.構(gòu)建并維護(hù)穩(wěn)健收益的投資組合,達(dá)成部門績效目標(biāo);
5.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);具備較強(qiáng)的邏輯分析及文字撰寫能力;積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的抗壓能力;有CFA或CPA等專業(yè)資格證書者優(yōu)先;具備五年及以上權(quán)益研究或投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有電新、醫(yī)藥、金融行業(yè)研究經(jīng)歷者優(yōu)先;通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:研究發(fā)展部
招聘崗位:2025年社招金融行業(yè)分析師
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銀行等金融行業(yè)的深度研究,并撰寫研究報(bào)告;
2.為公司機(jī)構(gòu)客戶提供研究支持;
3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;
4.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格,通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:研究發(fā)展部
招聘崗位:2025年社招計(jì)算機(jī)行業(yè)分析師
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)行業(yè)的深度研究,并撰寫研究報(bào)告;
2.為公司機(jī)構(gòu)客戶提供研究支持;
3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;
4.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格,通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:研究發(fā)展部
招聘崗位:2025年社招智能制造行業(yè)分析師
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)智能制造行業(yè)的深度研究,并撰寫研究報(bào)告;
2.為公司機(jī)構(gòu)客戶提供研究支持;
3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;
4.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格,通過證券從業(yè)資格考試。
招聘部門:研究發(fā)展部
招聘崗位:2025年社招新能源行業(yè)分析師
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新能源行業(yè)的深度研究,并撰寫研究報(bào)告;
2.為公司機(jī)構(gòu)客戶提供研究支持;
3.為公司投資、投行、財(cái)富管理等條線提供研究支持;
4.完成部門交辦的其他工作。
任職條件:碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、理工等相關(guān)專業(yè);具備三年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);具備優(yōu)秀的邏輯分析及溝通表達(dá)能力;具備分析師執(zhí)業(yè)資格,通過證券從業(yè)資格考試。
首創(chuàng)京都期貨總經(jīng)理招聘公告
首創(chuàng)京都期貨有限公司為首創(chuàng)證券股份有限公司全資子公司。公司的經(jīng)營范圍為商品期貨經(jīng)紀(jì)、金融期貨經(jīng)紀(jì)、資產(chǎn)管理。公司本著“為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的宗旨,力求通過科學(xué)的管理機(jī)制、優(yōu)秀的企業(yè)文化、高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,最大限度地發(fā)揮公司優(yōu)勢,形成以產(chǎn)品研發(fā)、客戶服務(wù)、品牌發(fā)展為基礎(chǔ)的核心競爭力。公司秉承規(guī)范、專業(yè)、共贏的經(jīng)營理念,遵循合規(guī)經(jīng)營的原則,打造精品、特色期貨公司,為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。因發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘首創(chuàng)京都期貨總經(jīng)理1人,相關(guān)信息如下:
一、招聘崗位
首創(chuàng)京都期貨有限公司總經(jīng)理
二、工作地點(diǎn)
北京市
三、崗位職責(zé)
1.組織制訂公司戰(zhàn)略規(guī)劃、中長期發(fā)展目標(biāo)與年度經(jīng)營計(jì)劃,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)持續(xù)增長,提升市場份額與營收;
2.全面統(tǒng)籌公司日常運(yùn)營管理,優(yōu)化內(nèi)部組織架構(gòu)與業(yè)務(wù)流程,合理調(diào)配資源,保障公司高效運(yùn)轉(zhuǎn);
3.精準(zhǔn)把握期貨市場動(dòng)態(tài)與行業(yè)趨勢,開拓創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,豐富產(chǎn)品服務(wù)體系,增強(qiáng)公司核心競爭力;
4.嚴(yán)格落實(shí)金融監(jiān)管政策,建立健全公司合規(guī)風(fēng)控體系,防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),確保公司穩(wěn)健發(fā)展;
5.塑造公司品牌形象,拓展行業(yè)合作資源,維護(hù)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)、合作伙伴及重要客戶的良好關(guān)系;
6.打造高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì),建立科學(xué)的人才培養(yǎng)與激勵(lì)機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力。
7.完成公司其他任務(wù)。
四、任職條件
(一)基本條件
1.理想信念堅(jiān)定,具有較高的政治素養(yǎng);
2.堅(jiān)持踐行期貨行業(yè)文化核心價(jià)值觀,認(rèn)同首創(chuàng)京都期貨有限公司企業(yè)文化,遵紀(jì)守法,清正廉潔,愛崗敬業(yè),辦事公道,敢于擔(dān)當(dāng),作風(fēng)正派;
3.熱愛期貨事業(yè),具有較高的職業(yè)道德素養(yǎng);
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)崗位任職資格
1.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、理工等相關(guān)專業(yè),其中金融工程、金融數(shù)學(xué)優(yōu)先,具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ);
2.具有從事期貨業(yè)務(wù)、或者其他金融業(yè)務(wù)、或者法律、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)5年以上經(jīng)驗(yàn),或者經(jīng)濟(jì)管理工作10年以上經(jīng)驗(yàn);擔(dān)任期貨公司副總經(jīng)理及以上職務(wù)不少于3年或者部門負(fù)責(zé)人以上職務(wù)不少于5年,或者擔(dān)任證券公司部門負(fù)責(zé)人以上職務(wù)不少于2年,或者具有相當(dāng)職位管理工作經(jīng)歷;
3.熟悉期貨經(jīng)紀(jì)、資產(chǎn)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等各類業(yè)務(wù),熟悉期貨法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會(huì)的規(guī)定,具備期貨專業(yè)能力;
4.具備卓越的戰(zhàn)略眼光、市場洞察力與決策能力,能敏銳捕捉市場機(jī)遇,擁有出色的團(tuán)隊(duì)管理與溝通協(xié)調(diào)能力,善于整合內(nèi)外部資源;
5.具備良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守,無不良誠信記錄及法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定不宜擔(dān)任該崗位的其他情形;
6.具有期貨從業(yè)資格,通過期貨公司高管人員任職資質(zhì)測試;
7.具備中國證監(jiān)會(huì)及行業(yè)自律組織規(guī)定的其他任職條件。
五、招聘程序
(一)招聘流程
本次招聘包括公告發(fā)布、報(bào)名、簡歷篩選、組織面試、組織考察和確定聘用等環(huán)節(jié)。
(二)應(yīng)聘報(bào)名
1.微信公眾號(hào)投遞
關(guān)注“首創(chuàng)證券”公眾號(hào),依次點(diǎn)擊:關(guān)于首創(chuàng)--誠聘英才---社招職位---找到相關(guān)崗位---投遞簡歷---選擇投遞方式,投遞成功后,您的郵箱會(huì)收到完善簡歷的郵件,請務(wù)必按要求提交完整版簡歷。
2.郵箱投遞
將電子版簡歷發(fā)送郵件至sczq@jobapply.cn;注意:郵件的標(biāo)題為:姓名+首創(chuàng)京都期貨+總經(jīng)理(簡歷的名稱要和郵件標(biāo)題一致,如果不嚴(yán)格按要求填寫,系統(tǒng)將無法識(shí)別簡歷)。
六、說明
(一)應(yīng)聘者需對個(gè)人信息的完整性、真實(shí)性和一致性負(fù)責(zé)。
(二)公司將對所有應(yīng)聘人員信息予以嚴(yán)格保密,有關(guān)材料僅用于招聘工作使用。
(三)公司有權(quán)根據(jù)崗位需要變化及報(bào)名情況等因素調(diào)整招聘事宜,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
聯(lián)系方式:010-81152746
首創(chuàng)證券股份有限公司
2025年8月22日